Vraiment degouté car c'est toujours les salariés qui trinquent !!!!
A
Anonymous
10 years ago
Un grand merci à l'Etat (et notre très cher Président) qui via l'URSSAF vient ponctionner de l'argents aux mêmes personnes que d'habitude en supprimant la prime repas alors que notre Président et trop de politiques mangent tous les jours de super repas à l'Elysée grâce à nos impots !
N
Noirault
10 years ago
On commence par les primes de paniers, et on terminera avec les indemnités kilométriques ?
V
VALENTIN
10 years ago
Depuis plusieurs année, ça va toujours dans le même sens, mais rassurer vous, la roue tournera (sans tarder)!!! et qui accepte la carte Apetiz, je ne sais pas!!
C
Coquet Claudine
10 years ago
toujours moins de pouvoir d'achat pour les salariés!!! et toujours plus d'argent pour les actionnaires!!! jusqu'où iront ils?
A
Anonymous
10 years ago
Décideurs d'Assystem : Continuez à gaver les actionnaires, et à taper sur vos salariés, ne vous étonnez pas de votre image de marchand de viande!
F
Ferri
10 years ago
Résultats annuels 2015 : forte progression de la performance:
Résultat opérationnel d’activité (1) + 10,9%
Progression de la marge opérationnelle d’activité de + 0,4 point
Résultat net ajusté (3) : + 25,9%
Free cash flow : + 41,3%
Extrait du communiqué de presse d' Assystem.
Perte du pouvoir d'achat salarié 2k€ par an!
C'était avec enthousiasme et motivation que j'ai rejoint Assystem. Après deux années, force est de constater, que c'est plutôt la soupe à la grimace. Politique salariale inexistante, participation, intéressement insignifiante, et maintenant remise en cause de la prime repas. A quand la suppression des IK? Vraiment très décevant
P
Pierre JACQUOT
10 years ago
Merci ASSYSTEM, merci HOLLANDE...3 ans d'ancienneté et que de la perte de pouvoir d'achat. La compensation totale des 8€10 est un minimum.
T
THEVOT Patrick
10 years ago
Featured
La restaurant d'Airbus hélicoptère ne prend pas les tickets restaurant !
Je fais comment ? Je débourse tous les jours 13€ pour manger ? Environ 260€ par mois sur 1800 de salaire ! Je pense que ça va finir avec un casse croûte sur le coin d'un bureau.
D
Delienne Marc-Anthony
10 years ago
Après presque 5 années à travailler chez Assystem mon net n'à fait que diminuer.
Maintenant on veut nous enlever le seul avantage à travailler sur le site d'airbus hélicoptère. Je dis non !
S
Serniguet Frederic
10 years ago
Non à la perte de pouvoir d'achat
A
Anonymous
10 years ago
La cantine de mon site client ne prend pas les tickets resto. Je ne consomme pas en supermarché mais principalement au marché chez des commerçants ne prenant pas les tickets resto. Le panier-repas est présenté comme un complément de salaire. Et ce n'est pas les augmentations risibles, la participation ridicule ni l'intéressement nul qui vont compenser. Pourquoi est ce que j'ai l'impression que nous sommes les dindons de la farce?
A
Anonymous
10 years ago
Non seulement notre salaire stagne chez Assystem mais maintenant il régresse. Même si l'Etat nous ponctionne une nouvelle fois, il est légitime qu'Assystem soit solidaire de ses collaborateurs et compense cette perte de salaire.
A
Anonymous
10 years ago
Je veux garder l'équivalent de l'indemnité de 8.10 € par jour
A
Anonymous
10 years ago
On ne peut pas utiliser les 8€10 comme un argument justifiant le niveau de salaires chez Assystem lors d'un entretien d'embauche et une fois ce ticket disparu.
Pas d'intéressement, une participation (presque) ridicule et maintenant ça; Nous mentirait-on lors des entretiens d'embauche ???
S
Stephane
10 years ago
La prime à 8,10€ a toujours été un argument lors des entretiens d'embauche. Cela équivaut à 2K€ brut par an. La carte appetiz est trop contraignante pour être une compensation équitable.
T
Thierry CHABERT
10 years ago
Bonjour,
Vu que l'état a décidé une fois de plus de nous "serrer" fiscalement, je ne comprends pas bien pourquoi il n'y a pas une action groupée de la part de toutes les SSII vers l'état: message à transmettre au corporate Assystem. Nous devons faire savoir aux services fiscaux que nous sommes en désaccord.
F
Fayac Jean Sylvestre
10 years ago
Bonjour,
Comment utiliser cette future carte sur le site Airbus, lorsque l'on est "fortement" sollicité pour prendre les transports en commun (SNCF) ?
Une seule et unique solution aujourd'hui : boulangerie Paul sur site AH cad sandwich tous les jours ....
Ma santé ne me le permet pas.
Cordialement
J
Jordane OBAME
10 years ago
Je ne trouve vraiment pas normal qu'il n'y ait aucune compensation suite à la perte des 8h10.
Si elle ne peut pas être gardée , il faut rééquilibrer les salaires !
Vraiment degouté car c'est toujours les salariés qui trinquent !!!!
Un grand merci à l'Etat (et notre très cher Président) qui via l'URSSAF vient ponctionner de l'argents aux mêmes personnes que d'habitude en supprimant la prime repas alors que notre Président et trop de politiques mangent tous les jours de super repas à l'Elysée grâce à nos impots !
On commence par les primes de paniers, et on terminera avec les indemnités kilométriques ?
Depuis plusieurs année, ça va toujours dans le même sens, mais rassurer vous, la roue tournera (sans tarder)!!! et qui accepte la carte Apetiz, je ne sais pas!!
toujours moins de pouvoir d'achat pour les salariés!!! et toujours plus d'argent pour les actionnaires!!! jusqu'où iront ils?
Décideurs d'Assystem : Continuez à gaver les actionnaires, et à taper sur vos salariés, ne vous étonnez pas de votre image de marchand de viande!
Résultats annuels 2015 : forte progression de la performance: Résultat opérationnel d’activité (1) + 10,9% Progression de la marge opérationnelle d’activité de + 0,4 point Résultat net ajusté (3) : + 25,9% Free cash flow : + 41,3% Extrait du communiqué de presse d' Assystem. Perte du pouvoir d'achat salarié 2k€ par an! C'était avec enthousiasme et motivation que j'ai rejoint Assystem. Après deux années, force est de constater, que c'est plutôt la soupe à la grimace. Politique salariale inexistante, participation, intéressement insignifiante, et maintenant remise en cause de la prime repas. A quand la suppression des IK? Vraiment très décevant
Merci ASSYSTEM, merci HOLLANDE...3 ans d'ancienneté et que de la perte de pouvoir d'achat. La compensation totale des 8€10 est un minimum.
La restaurant d'Airbus hélicoptère ne prend pas les tickets restaurant ! Je fais comment ? Je débourse tous les jours 13€ pour manger ? Environ 260€ par mois sur 1800 de salaire ! Je pense que ça va finir avec un casse croûte sur le coin d'un bureau.
Après presque 5 années à travailler chez Assystem mon net n'à fait que diminuer. Maintenant on veut nous enlever le seul avantage à travailler sur le site d'airbus hélicoptère. Je dis non !
Non à la perte de pouvoir d'achat
La cantine de mon site client ne prend pas les tickets resto. Je ne consomme pas en supermarché mais principalement au marché chez des commerçants ne prenant pas les tickets resto. Le panier-repas est présenté comme un complément de salaire. Et ce n'est pas les augmentations risibles, la participation ridicule ni l'intéressement nul qui vont compenser. Pourquoi est ce que j'ai l'impression que nous sommes les dindons de la farce?
Non seulement notre salaire stagne chez Assystem mais maintenant il régresse. Même si l'Etat nous ponctionne une nouvelle fois, il est légitime qu'Assystem soit solidaire de ses collaborateurs et compense cette perte de salaire.
Je veux garder l'équivalent de l'indemnité de 8.10 € par jour
On ne peut pas utiliser les 8€10 comme un argument justifiant le niveau de salaires chez Assystem lors d'un entretien d'embauche et une fois ce ticket disparu. Pas d'intéressement, une participation (presque) ridicule et maintenant ça; Nous mentirait-on lors des entretiens d'embauche ???
La prime à 8,10€ a toujours été un argument lors des entretiens d'embauche. Cela équivaut à 2K€ brut par an. La carte appetiz est trop contraignante pour être une compensation équitable.
Bonjour, Vu que l'état a décidé une fois de plus de nous "serrer" fiscalement, je ne comprends pas bien pourquoi il n'y a pas une action groupée de la part de toutes les SSII vers l'état: message à transmettre au corporate Assystem. Nous devons faire savoir aux services fiscaux que nous sommes en désaccord.
Bonjour, Comment utiliser cette future carte sur le site Airbus, lorsque l'on est "fortement" sollicité pour prendre les transports en commun (SNCF) ? Une seule et unique solution aujourd'hui : boulangerie Paul sur site AH cad sandwich tous les jours .... Ma santé ne me le permet pas. Cordialement
Je ne trouve vraiment pas normal qu'il n'y ait aucune compensation suite à la perte des 8h10. Si elle ne peut pas être gardée , il faut rééquilibrer les salaires !
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